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敦化市人民检察院创新公诉工作标准化体系建设在全省树起标杆 2011年09月21日 下午 01:05:36 来源：中国报道网吉林频道
中国报道吉林讯 敦化市人民检察院积极探索，以创建公诉工作标准化体系为切入点，以公诉部门执法规范化，队伍专业化，保障现代化和管理科学化“四化”建设为有效载体，努力实现公诉工作标准化体系的整体提升，公诉工作标准化体系建设已然走在全省前列。 ■创新探索、勇于实践，实现公诉执法规范化 该院公诉科制定了敦化市人民检察院《公诉科工作操作规程》、《公诉科业务考核方案》等各项公诉工作制度，实现了使标准化办案体系有据可依。为了克服人员不足的矛盾，杜绝“重实体，轻程序”的现象出现，该院在全省率先成立了案管中心，大大减轻了公诉部门的工作压力，实现了执法规范化的真正意义。同时，该院建立健全繁简分流的快速办案机制和案件的信息资源共享，实现每位检委会成员共享信息材料，为案件质量的保障提供了方便条件。通过实现案件流程管理，该院可以实时监控业务运行情况，通过检察一体化的通盘运筹，准确、及时、高效的指导业务工作，为检察业务宏观决策奠定扎实基础。 ■凝心聚力、培养干部，实现公诉队伍专业化 实现公诉系统标准化体系建设，队伍建设是关键。设立三个办案组，实现对人员的梯次培养。今年初，该院设立了三个办案组，每组由专家型、尖子型、能手型公诉干部组成，实行团队办案，既实现了公诉干部人力资源的优化配置、又形成了我科室有特色有亮点的人才梯次管理；设立公诉大厅，实现阳光办案。改变已往“分散封闭”式的办公模式，在大厅有针对性的、有秩序地阳光办案，有利于年轻干警迅速掌握业务知识和业务技能，尽快提高业务能力和业务水平；设立考评机制，充分发挥主观能动性；设立学习机制，实现培训目标。 ■科技兴检、优化资源，实现公诉保障现代化 科技兴检是基层检察院建设的基础。该院在检务保障方面，实行差异化管理，对于重点科室，不论是在经费的使用上、设备的投入上还是人力的安排上，都给予重点倾斜。加强公诉部门的现代化装备，每个公诉干部除了配有一台最新的台式电脑外，还每人配备一台笔记本电脑，去提审、取证、随时都有车辆保障，每年都保证主诉官津贴的落实到位。院里新引进的现代化办公工具或办案设备，在第一时间及时组织公诉部门培训，保证人人都会使用，努力实现公诉部门保障现代化。实行差异化保障后，该院整体保障都得到了提升，作为重点部门的公诉科得到保障倾斜，使各项工作在突出重点的同时，又强化了亮点。 ■明晰权责、考评绩效，促进公诉管理科学化 该院公诉科紧紧围绕本院及上级院的目标管理考评方案，详细制定本科室的绩效考评办法，每人每组都有目标及任务，按季度进行考评，同时与本院的考评方案对接，全面实现公诉部门管理科学化。在具体业务分工管理科学化的效果明显：以维护妇女、儿童、青少年合法权益为工作重点的办案组，在工作中注重实施宽严相济刑事政策；以化解社会矛盾为办案基础的办案组，在工作中体现了“四走进”活动宗旨……秉持着人民检察为人民宗旨，敦化人民检察院全体公诉干警积极努力，办理了大批精品案件，仅2010年就受理各类刑事案件600余件1200余人，解决了一批涉及国家利益和人民群众切身利益的重大疑难案件，为国家、为人民挽回大量经济损失。（高超） 责任编辑： jlpd
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